法律小常识

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  • 两种常见的劳动关系是什么?它们应该如何区分

    2019-05-26 11:00:39

    我们都知道劳资关系是从雇主和劳动者就业之日起建立起来的。全职劳动关系和兼职劳动关系有两种常见的劳动关系。有什么区别? 全职劳动关系与兼职劳动关系的区别可分为五个方面...

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  • 什么是非法劳资关系?

    2019-05-26 11:00:39

    劳动关系是指劳动者与雇主之间的关系。由于是劳资关系,必须分为合法和非法。工人应该在生活中有一定的法律关系和非法关系。知道,法律劳动关系是什么,非法劳资关系是什么?...

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  • 如何做单位扣除工资如何保护工人的权利

    2019-05-26 11:00:38

    雇主雇用工人后,应按时全额支付雇员的工资。如果单位无任何理由扣除员工的工资,则必须承担相应的法律责任。具体而言,扣除每单位工资的法律责任是什么?对于劳动者来说,如...

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  • 社保支付记录可以证明劳资关系的存在

    2019-05-26 11:00:38

    在日常工作中,雇主和劳动者经常有劳资纠纷。如果劳动争议因雇佣关系而发生,那么证明劳资关系的存在就非常重要。 社保付款记录可以证明劳资关系的存在吗? 一,如何判断劳资关...

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  • 我每个月按时收到工资。这是全职劳动关系吗?

    2019-05-26 11:00:38

    对于劳动关系,通常有全职和兼职劳动关系。这两种关系的判断是什么?如果您每月按时收到工资,是否是全职劳动关系? 我们都知道,就业之日起就建立了劳资关系,全职和兼职之间...

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